Article mis à jour régulièrement 25 et 26 novembre 2025 La grève se poursuit à l’UNIL, avec un début d’occupation des bâtiments par une septantaine d’étudiant·es. Le nombre de grévistes ne faiblit pas sur le campus. ACIDUL et sept autres associations du corps intermédiaire de l’UNIL publient une tribune adressée au Grand Conseil, dans le […]
Catégorie : Conditions de travail
English below Le 22 juin 2023, ACIDUL et le Syndicat des services publics (SSP) ont remis à la Direction de l’Université une pétition munie de 1072 signatures, provenant pour la plupart de l’UNIL, demandant de meilleures conditions de travail et de salaire pour les doctorant·e·s, en particulier une réduction des inégalités entre les assistant·e·s diplômé·e·s […]
Plus de 1000 signatures pour l’amélioration des conditions de travail des doctorant·es à l’UNIL ! Le SSP Vaud et ACIDUL remettront le 22 juin à la Direction de l’UNIL une pétition qui demande l’amélioration des conditions de travail des doctorant·es. En janvier 2023, le Syndicat des services publics (SSP), dans le cadre de la campagne nationale « Stable Jobs – Better Science », et l’Association […]
English below ACIDUL et le Syndicat des services publics ont lancé en janvier dernier une pétition pour améliorer les conditions de travail des doctorant·e·s sous contrat avec l’UNIL. Nous demandons notamment que les doctorant·e·s sur fonds externes (par exemple financé·e·s par le FNS) touchent une indemnité plus importante afin de combler l’écart salarial avec les assistant·e·s […]
English below Mettons fin à la précarité et aux inégalités entre doctorant·e·s à l’UNIL ! Saviez-vous que les doctorant·e·s FNS gagnent entre 18’000 et 22’000 francs de moins par an que les assistant·e·s diplômé·e·s pour un temps plein ? Saviez-vous qu’en moyenne les assistant·e·s diplômé·e·s ne peuvent travailler sur leur thèse que deux ans sur les cinq ans […]