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Conditions de travail Sondages

Lutter contre la fraude scientifique (2)

Nous avons également pris connaissances du site web responsable.unige.ch. Ce site réunit des outils et des témoignages pour lutter contre la fraude scientifique et le plagiat. Il est alimenté par toutes les personnes qui se sentent concernées par la thématique, qu’il s’agisse d’étudiantes ou de chercheuses. Ce site collaboratif, mené par la Prof. Michelle Bergada […]

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Conditions de travail Recherche

Lutter contre la fraude scientifique (1)

Nos délégué·e·s à la Commission de la recherche nous ont rapporté une astuce intéressante pour lutter contre l’attribution illégitime d’un travail de recherche par un tiers. Selon le vice-recteur à la recherche M. Moreillon, il est possible d’utiliser le serveur académique de l’UNIL (dit SERVAL), et les dates de sauvegardes successives, pour prouver être le […]

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Conditions de travail

Augmentations salariales pour doctorant·e·s et postdoctorant·e·s FNS

Le FNS vient de publier un nouveau barème des salaires qui va augmenter significativement le revenu des doctorant·e·s, et possiblement celui des postdoctorant·e·s, qui dépendent des subsides du Fonds national de la recherche. Pour les postdoctorant·e·s, il s’agit d’une augmentation générale de la fourchette salariale au sein de laquelle les institutions peuvent fixer les salaires […]

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Conditions de travail Evénements

Action cahiers des charges 2013 !

ACIDUL vous invite à venir boire un verre, discuter et poser vos questions sur vos conditions de travail ! Nous tiendrons des stands dans les couloirs des différents bâtiments : venez faire connaissance et amenez votre cahier des charges! Nous souhaitons collecter des exemples de cahiers des charges afin de travailler sur une meilleure définition […]

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ACIDUL Conditions de travail Evénements

Réforme LPP : nouvelle assemblée générale

Le plan Conseil d’Etat-FSF concernant la Caisse de pensions de l’Etat de Vaud est entré dans sa phase parlementaire ; le projet de loi est examiné en ce moment par la commission du Grand Conseil. Cela signifie, pour nous salarié·e·s de l’UNIL, une nouvelle phase de la mobilisation. C’est pourquoi nous vous invitons à participer […]