École Polytechnique Fédérale de Lausanne – Bureau de l’égalité

Le Bureau de l’égalité des chances propose une écoute et son conseil pour toutes les questions ou démarches liées aux questions de diversité, égalité et inclusion à l’EPFL. Le Bureau de l’égalité est rattaché à la Vice-présidence pour le développement humain (VPH), sous le domaine Bien-être & Inclusion.

• Conseil Soutien individuel
  Le Bureau de l’égalité des chances propose un espace sûr pour poser des questions, exprimer ses préoccupations et recevoir des informations et des conseils.
  
• (Pré)nom et genre d’usage
  Le projet « Inclusive Name Change » permet aux membres de la communauté EPFL l’utilisation d’un (pré)nom d’usage partout où cela est techniquement et légalement possible.
  
• Modification de la mention de genre (intitulé de la fonction)
  La fonction en français peut refléter le genre administratif (par exemple : étudiante ou étudiant ; collaboratrice ou collaborateur ; etc.). De manière individuelle et autonome, il est possible d’afficher une mention de genre « non précisée » (par exemple : étudiante/étudiant ; professeure/professeur ; collaboratrice/collaborateur ; etc.). Cet affichage est répercuté dans les annuaires.
  
• Diplôme non genré
  Les membres du corps estudiantin souhaitant recevoir un diplôme non genré peuvent adresser une demande motivée.
  
• WC non genrés
  Les blocs de toilettes des bâtiments CM et CE de l’EPFL ont été entièrement rénovés afin d’offrir des espaces plus inclusifs et fonctionnels. Les rénovations des WC vont être progressivement étendues à d’autres bâtiments du campus
  
• Douches non genrées
  Certains niveaux du bâtiment CM proposent des douches avec zones sèches.
  
• Groupe de parole anglophone pour personnes trans (Plus d’infos d’ici à septembre 2025)