La professeure Franciska Krings, experte en diversité et discrimination sur le lieu de travail à HEC Lausanne (UNIL), a rencontré Robin van Känel, directeur de Ricochets, une agence lausannoise spécialisée dans la communication sur LinkedIn, pour échanger sur les bonnes pratiques sur ce réseau social professionnel.
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La concurrence est souvent très forte sur le marché de l’emploi. Inévitablement, les candidat·e·s s’efforceront de présenter le meilleur d’eux-mêmes et de montrer qu’ils·elles sont en adéquation avec la culture d’entreprise. Mais jusqu’où iront-ils/elles pour que leur candidature soit attrayante?
5 min de lecture Lire la suite Entretiens d’embauche et tests de personnalité: les candidats se comporteraient-ils en caméléons pour plaire aux recruteurs?
On a parfois l’impression que les réunions sont une perte de temps, mais une nouvelle recherche suggère pourtant qu’elles représentent une phase essentielle pour une gestion de projet efficace. Le problème n’est pas la réunion en soi, mais ce qui s’y dit. Facilitez la compréhension mutuelle entre les membres d’une équipe et le succès suivra.
4 min de lecture Lire la suite Les réunions sous un nouveau jour: comment la compréhension mutuelle renforce l’efficacité d’une gestion de projet
