{"id":2546,"date":"2017-12-15T10:59:34","date_gmt":"2017-12-15T09:59:34","guid":{"rendered":"http:\/\/wp.unil.ch\/esspace\/?p=2546"},"modified":"2017-12-18T09:15:53","modified_gmt":"2017-12-18T08:15:53","slug":"matteo-antonini","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wp.unil.ch\/esspace\/2017\/12\/matteo-antonini\/","title":{"rendered":"Matteo Antonini"},"content":{"rendered":"<p><em>Matteo Antonini est titulaire d\u2019un Bachelor et d\u2019un Master en Sociologie \u00e0 l\u2019Universit\u00e9 de Milano-Bicocca (Italie). Il est arriv\u00e9 en Suisse une premi\u00e8re fois en 2011 pour \u00e9crire son m\u00e9moire et il s\u2019est install\u00e9 d\u00e9finitivement en 2013 pour commencer son doctorat. Il a \u00e9crit sa th\u00e8se en sciences sociales sous la direction du Prof. Felix B\u00fchlmann (NCCR LIVES, ISS). Actuellement, il travaille comme assistant de recherche et coordinateur de projet \u00e0 l\u2019Institut et Haute Ecole La Source, Universit\u00e9 de la Suisse Occidentale, \u00e0 Lausanne.<\/em><\/p>\n<p><span id=\"zKHPf\" class=\"z-html\"><b>\u00ab\u00a0The Impact of Critical Events on Work Trajectories\u00a0\u00bb<\/b><\/span><!--more--><\/p>\n<p>Le sujet central de cette th\u00e8se est l\u2019\u00e9tude des cons\u00e9quences des \u00ab \u00e9v\u00e9nements critiques \u00bb, en particulier le ch\u00f4mage et la naissance d\u2019un enfant, sur les carri\u00e8res individuelles. Le travail est compos\u00e9 de trois \u00e9tudes empiriques. Le premier chapitre empirique (\u00e9crit avec le Prof. Felix B\u00fchlmann &#8211; Universit\u00e9 de Lausanne) d\u00e9crit les cons\u00e9quences d\u2019une p\u00e9riode du ch\u00f4mage. Plus pr\u00e9cis\u00e9ment, nous d\u00e9crivons trois effets du ch\u00f4mage : ch\u00f4mage de longue p\u00e9riode, passage \u00e0 un travail moins prestigieux et instabilit\u00e9 des carri\u00e8res. Nos r\u00e9sultats soulignent que le ch\u00f4mage a des effets diff\u00e9rents sur diff\u00e9rents groupes de la population, \u00e0 la fois pour l\u2019intensit\u00e9 et le type de l\u2019effet. Les groupes plus vuln\u00e9rables sont les femmes (passage \u00e0 un travail moins prestigieux), les travailleuses et travailleurs moins qualifi\u00e9s (instabilit\u00e9 des carri\u00e8res), et les travailleuses et travailleurs \u00e2g\u00e9s, \u00e9trangers et, \u00e9tonnamment, fortement \u00e9duqu\u00e9s (ch\u00f4mage de longue p\u00e9riode).<\/p>\n<p>Le deuxi\u00e8me chapitre empirique d\u00e9crit les diff\u00e9rences au sein des march\u00e9s du travail et des \u00e9conomies cantonales. Les diff\u00e9rences r\u00e9gionales suisses sont r\u00e9duites \u00e0 trois types : march\u00e9s du travail \u00ab marginaux \u00bb, \u00ab \u00e0 plusieurs centres \u00bb et \u00ab attractifs \u00bb. Les march\u00e9s du travail \u00ab marginaux \u00bb sont compos\u00e9s par une structure \u00e9conomique centr\u00e9e sur le territoire avec une forte pr\u00e9sence d\u2019activit\u00e9s avec une basse valeur ajout\u00e9e et qui est peu attractive pour les travailleurs d\u2019autres cantons et les frontaliers. Les march\u00e9s du travail \u00ab \u00e0 plusieurs centres \u00bb sont des territoires mixtes, avec des villes fortement attractives pour les travailleurs d\u2019autres r\u00e9gions, et des zones rurales moins attractives. Par rapport \u00e0 d\u2019autres r\u00e9gions suisses, ils ont des hauts taux de ch\u00f4mage. Les march\u00e9s du travail \u00ab centraux \u00bb ont des \u00e9conomies avec de fortes connexions internationales, une importante pr\u00e9sence de soci\u00e9t\u00e9s multinationales et du secteur high-tech. Dans la partie finale de ce chapitre, mes r\u00e9sultats montrent que ces divisions territoriales ont une influence sur les parcours de vie individuels.<\/p>\n<p>Dans le troisi\u00e8me chapitre (\u00e9crit avec Ashley Pullmann &#8211; University of British Columbia), nous \u00e9tudions les effets des r\u00e9formes du cong\u00e9 maternit\u00e9 introduites en Suisse en 2005 et au Canada en 2001 sur les carri\u00e8res des nouveaux parents. Nos r\u00e9sultats montrent que la r\u00e9forme suisse a moins d\u2019effet que la r\u00e9forme canadienne. Les causes sont li\u00e9es \u00e0 un changement plus petit en ce qui concerne la longueur du cong\u00e9 maternit\u00e9 et \u00e0 un contexte socio-\u00e9conomique relativement d\u00e9favorable \u00e0 une forte participation des m\u00e8res dans le march\u00e9 du travail.<\/p>\n<p>Cette th\u00e8se se conclut par une r\u00e9flexion th\u00e9orique (mais bas\u00e9e sur les r\u00e9sultats empiriques obtenus) sur le type de th\u00e9ories de l\u2019action utilis\u00e9es dans les \u00e9tudes sur les parcours de vie, sur les diff\u00e9rents effets d\u2019\u00e9v\u00e9nements critiques sur diff\u00e9rents groupes sociod\u00e9mographiques, et sur l\u2019apport de l\u2019analyse longitudinale aux mod\u00e8les de causalit\u00e9.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Matteo Antonini est titulaire d\u2019un Bachelor et d\u2019un Master en Sociologie \u00e0 l\u2019Universit\u00e9 de Milano-Bicocca (Italie). 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